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大工20秋《管理學》在線作業(yè)1
試卷總分:100  得分:100
一、單選題 (共 5 道試題,共 30 分)
1.對組織的管理負有全面責任的管理者是（   ）。
A.高層管理者
B.中層管理者
C.戰(zhàn)術管理者
D.基層管理者
答案:A

2.理性的決策過程開始于（   ）。
A.問題的分析判斷
B.決策目標的制訂
C.可行方案的提出
D.價值準則的確立
答案:

3.（   ）是存在于一個組織內部和外部的影響組織業(yè)績的各種力量和條件因素的總和。
A.宏觀環(huán)境
B.微觀環(huán)境
C.社會環(huán)境
D.管理環(huán)境
答案:

4.由基層管理人員負責進行的決策是(   )。
A.戰(zhàn)略決策
B.戰(zhàn)術決策
C.活動決策
D.程序性決策
答案:

5.戰(zhàn)爭中軍事指揮官的決策多屬于哪種類型？（   ）
A.程序性決策
B.非程序性決策
C.時間敏感型決策
D.知識敏感型決策
答案:

二、多選題 (共 5 道試題,共 40 分)
6.管理的基本職能有（）。
A.計劃
B.組織
C.領導
D.控制
E.溝通
答案:

7.管理學特點有（     ）。
A.一般性
B.特殊性
C.多學科綜合性
D.歷史性
E.實用性或實踐性
答案:

8.在面臨決策時，有些管理者會表現出以下哪些典型的心理？（     ）
A.缺乏信心
B.優(yōu)柔寡斷
C.急功近利
D.急于求成
E.求全求美
答案:

9.頭腦風暴法的成功要點包括（     ）。
A.自由暢談
B.延遲評判
C.禁止批評
D.追求數量
E.及時反饋
答案:

10.下列屬于戰(zhàn)術決策的有（     ）。
A.產品開發(fā)
B.營銷計劃
C.生產計劃
D.資金籌措
E.投資方向
答案:

三、答案來源：（www.） (共 10 道試題,共 30 分)
11.管理道德與社會責任完全是相互對立的。
答案:

12.不同層次的管理者，履行的各項管理職能的程度和重點是相同的。
答案:

13.定量決策法的缺點是容易產生主觀性。
答案:

14.Y理論假定人性丑惡，認為人們基本上厭惡工作。
答案:

15.人群關系理論認為滿足工人的社會欲望，提高工人的士氣，是提高生產效率的關鍵。
答案:

16.決策的過程中要遵循滿意原則。
答案:

17.羅伯特?歐文提出了人事管理思想、被人們稱為“人事管理之父”。
答案:

18.名義小組的技巧適用于規(guī)模較大的小組。
答案:

19.管理是普遍性和特殊性的相互作用。
答案:

20.管理學反映了管理過程的客觀規(guī)律性，具有顯著的科學性。但是，管理過程中的諸多不確定因素使管理本身無法完全量化，故而只是一種不精確的科學。
答案: