東財《領導科學》單元作業(yè)二
試卷總分:100    得分:100
第1題,我國制訂的五年計劃屬于（   ）。
A、戰(zhàn)略決策
B、戰(zhàn)術決策
C、風險決策
D、非程序決策
正確答案:


第2題,作為一個領導者來說，首要的素質條件是（   ）
A、生理素質
B、身體素質
C、政治素質
D、知識素質
正確答案:


第3題,企業(yè)由于經(jīng)營范圍拓展，對企業(yè)內人事進行了相應調整，并任命了新的營銷經(jīng)理，此決策屬于（   ）。
A、經(jīng)營決策
B、業(yè)務決策
C、管理決策
D、風險決策
正確答案:


第4題,組織最高管理層所做的決策傾向于（   ）。
A、程序化決策
B、非程序化決策
C、風險型決策
D、肯定型決策
正確答案:


答案來源：（www.）,（   ）型領導必將成為未來領導者的主體。
A、知識
B、道德
C、技術
D、創(chuàng)新
正確答案:


第6題,（   ）有助于同級部門或同級領導之間的溝通了解。
A、上行溝通
B、下行溝通
C、橫向交叉溝通
D、分權
正確答案:


第7題,口頭溝通存在的最主要缺點是（   ）。
A、反饋迅速
B、書面溝通技巧缺乏
C、沒有長久的溝通記錄
D、溝通簡單
正確答案:


第8題,在管理決策中,西蒙提出了滿意決策原則。對于西蒙的這種觀點,（   ）最有說服力。
A、刻追求最優(yōu)方案會花費過高的代價,有時得不償失
B、由于管理者對什么是最優(yōu)方案無法達成共所以只有選取最滿意的方案
C、現(xiàn)實生活中很難有最優(yōu)方案多數(shù)選中的方案都是滿意方案
D、現(xiàn)實生活中時間有限,所以沒有時間選擇最優(yōu)方案
正確答案:


第9題,領導者能否在實踐鍛煉中提高自己，主要取決于（   ）。
A、客觀條件
B、他人幫助
C、自己的主觀努力
D、上級的賞識
正確答案:


答案來源：（www.）,任何一個組織只有通過（   ）才能成為一個與其外部環(huán)境發(fā)生相互作用的開放系統(tǒng)。
A、信息交流
B、決策系統(tǒng)
C、績效考核
D、有效激勵
正確答案:


第11題,后悔值分析法主要是用于（   ）
A、確定型決策
B、風險型決策
C、不確定型決策
D、科學決策
正確答案:


答案來源：（www.）,設置意見箱屬于正式溝通中的（   ）。
A、上行溝通
B、下行溝通
C、平行溝通
D、輻射溝通
正確答案:


第13題,量本利分析法主要是用于（   ）。
A、確定型決策
B、風險型決策
C、不確定型決策
D、科學決策
正確答案:


第14題,在自上而下的溝通中,組織可以通過（   ）來提高溝通的有效性。
A、改善組織結構
B、改進信息傳遞速度
C、提高信息明確度
D、以上都對
正確答案:


答案來源：（www.）,影響領導者素質提高的關鍵因素是（   ）。
A、地位優(yōu)越
B、后天的社會實踐鍛煉
C、生活水平高
D、下級的影響
正確答案:


第16題,不確定型決策可以采用的方法有（   ）。
A、悲觀法
B、樂觀法
C、后悔值法
D、平均法
正確答案:,B,C,D


第17題,信息溝通的方法有（   ）。
A、發(fā)布指示
B、會議制度
C、個別交談
D、建立信息溝通網(wǎng)絡
正確答案:


第18題,保證有效溝通需要注意（   ）。
A、選擇恰當?shù)臏贤ㄇ?br/>B、對接受者的選擇
C、收發(fā)信息者對信息的意思理解相同
D、有效地利用"噪聲"因素和反饋確認
正確答案:


第19題,西蒙認為整個決策過程應該分為（   ）階段。
A、審查活動
B、收集活動
C、設計活動
D、抉擇活動
正確答案:,B,D


答案來源：（www.）,下述關于信息溝通的認識中，論述正確的有（   ）。
A、信息傳遞過程中所經(jīng)過的層次越多，信息的失真度就越大
B、信息量越多，就越有利于進行有效的溝通
C、信息的發(fā)送者和接收者在地位上的差異也是一種溝通障礙
D、善于傾聽能夠有效改善溝通的效果
正確答案:,C,D