《公共管理學(xué)》期末考試A卷         姓名: 專業(yè): 學(xué)號(hào): 學(xué)習(xí)中心: 成績(jī):一、單項(xiàng)選擇題(答案務(wù)必寫在題后表格內(nèi),每題1分,共10分)1.(1.0分) 下面屬于非強(qiáng)制型公共組織的是()。A

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《公共管理學(xué)》期末考試A卷  
        
姓名:                     專業(yè):
學(xué)號(hào):                     學(xué)習(xí)中心:
                         成績(jī):

一、單項(xiàng)選擇題(答案務(wù)必寫在后表格內(nèi),每題1分,共10分)
1.(1.0分) 下面屬于非強(qiáng)制型公共組織的是(      )。
   A、仲裁委員會(huì)
   B、人民代表大會(huì)
   C、基金會(huì)
   D、法院
2.(1.0分) 19世紀(jì)末20世紀(jì)初到20世紀(jì)50年代的公共管理學(xué)的核心價(jià)值觀念是( )。
   A、效率
   B、經(jīng)濟(jì)
   C、公平
   D、效益
3.(1.0分) “一部分人對(duì)某一產(chǎn)品的消費(fèi)不會(huì)影響另一些人對(duì)該產(chǎn)品的消費(fèi)”是指公共產(chǎn)品的( )。
   A、競(jìng)爭(zhēng)性
   B、非競(jìng)爭(zhēng)性
   C、排他性
   D、非排他性
4.(1.0分) 把公平理論引入現(xiàn)代公共行政管理領(lǐng)域的主要代表人物是( )。
   A、林達(dá)爾
   B、韋伯
   C、弗雷德里克森
   D、薩繆爾森
5.(1.0分) 提出“政府服務(wù)應(yīng)以顧客為導(dǎo)向”觀點(diǎn)的是( )。
   A、傳統(tǒng)公共行政范式
   B、新公共管理范式
   C、新公共行政范式
   D、新公共服務(wù)范式
6.(1.0分) 按照政策的空間縱向?qū)哟尾煌叻譃?    )。
   A、實(shí)質(zhì)性政策和程序性政策
   B、分配性政策、管制性政策、自我管制性政策、再分配性政策
   C、政治政策、經(jīng)濟(jì)政策、社會(huì)政策和文化政策
   D、總政策、基本政策和具體政策

7.(1.0分) 英國(guó)政府正式的績(jī)效評(píng)估實(shí)踐始于( )。
   A、1979年的“雷納評(píng)審”
   B、1980年的“部長(zhǎng)管理信息系統(tǒng)”
   C、1982年的“財(cái)務(wù)管理新方案”
   D、梅杰政府推行的“公民憲章運(yùn)動(dòng)
8.(1.0分) 下列各項(xiàng)中屬于中間管理層工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的是( )。
   A、反饋執(zhí)行層信息的準(zhǔn)確和及時(shí)程度
   B、決策準(zhǔn)確程度
   C、有無(wú)嚴(yán)格的工作程序標(biāo)準(zhǔn)
   D、方向標(biāo)準(zhǔn)
9.(1.0分) 公共管理的本質(zhì)屬性是(    ).
   A、公共性
   B、管理性
   C、民主性
   D、回應(yīng)性
10.(1.0分) 按照政策對(duì)人們之間關(guān)系的協(xié)調(diào)方式和影響不同,可以將政策( )。
   A、政治政策、經(jīng)濟(jì)政策、社會(huì)政策和文化政策
   B、分配性政策、管制性政策、自我管制性政策、再分配性政策
   C、實(shí)質(zhì)性政策和程序性政策
   D、總政策、基本政策和具體政策

二、多項(xiàng)選擇題(答案務(wù)必寫在題后表格內(nèi),每題2分,共20分)
11.(2.0分) 科層制方法的主要特征是()。
   A、薪酬固定化
   B、組織標(biāo)準(zhǔn)化
   C、培訓(xùn)制度化
   D、工作秩序化
   E、管理規(guī)范化
12.(2.0分) 下面屬于公共管理主體的是()。
   A、立法機(jī)關(guān)
   B、司法機(jī)關(guān)
   C、私營(yíng)企業(yè)
   D、公立學(xué)校
   E、行政機(jī)關(guān)
13.(2.0分) 公共服務(wù)的志愿型供給模式的作用形式有()。
   A、增進(jìn)公共利益
   B、志愿服務(wù)
   C、沒(méi)有營(yíng)利目的的收費(fèi)服務(wù)
   D、有營(yíng)利目的的收費(fèi)服務(wù)
   E、無(wú)償捐贈(zèng)公益事業(yè)

14.(2.0分) 公共組織具有公共性、權(quán)威性、服務(wù)性和( )七個(gè)特征。
   A、合法性
   B、民主性
   C、公開性
   D、系統(tǒng)性
   E、社會(huì)性
15.(2.0分) 公共管理倫理評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)主要是( )。
   A、政治制度
   B、政治信念
   C、傳統(tǒng)習(xí)慣
   D、社會(huì)輿論
   E、社會(huì)風(fēng)俗
16.(2.0分) 科層制的組織標(biāo)準(zhǔn)化體現(xiàn)在( )三個(gè)方面。
   A、制度規(guī)范化
   B、工作指標(biāo)化
   C、人員統(tǒng)一化
   D、人格化
   E、分工專業(yè)化
17.(2.0分) 政府機(jī)構(gòu)低效率的原因是( )
   A、政府機(jī)構(gòu)的工作人員缺乏競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制
   B、政府機(jī)構(gòu)缺少降低成本的激勵(lì)機(jī)制
   C、政府機(jī)構(gòu)及其官員腐敗
   D、政府行為的內(nèi)在效應(yīng)
   E、政府機(jī)構(gòu)缺乏監(jiān)督機(jī)制
18.(2.0分) 非營(yíng)利組織區(qū)別于政府組織的主要特征是(     )。
   A、民間性
   B、志愿性
   C、組織性
   D、非營(yíng)利性
   E、自治性
19.(2.0分) 績(jī)效評(píng)估中的定性指標(biāo)包括( )。
   A、工作質(zhì)量指標(biāo)
   B、戰(zhàn)略質(zhì)量指標(biāo)
   C、結(jié)構(gòu)質(zhì)量指標(biāo)
   D、目標(biāo)質(zhì)量指標(biāo)
   E、質(zhì)量反饋指標(biāo)
20.(2.0分) 下列屬于績(jī)效評(píng)估中公共部門組織內(nèi)部障礙的是( )。
   A、信息溝通的障礙
   B、公共部門機(jī)構(gòu)及其工作人員的抵制
   C、官僚制組織文化的障礙
   D、缺乏從事績(jī)效管理能力的專家或人才
   E、政府職能錯(cuò)位的障礙

三、問(wèn)答題(第21、22題,每題15分;第23、24題,每題20分。共70分。)
21.(15.0分) 簡(jiǎn)述公共管理和公共管理學(xué)的內(nèi)涵及特征。
22. (15.0分) 論述新公共管理的基本特征。
23.(20.0分) 論述參與式公共治理及其主要途徑。
24. (20.0分) 聯(lián)系實(shí)際論述我國(guó)公共組織變革的原因與內(nèi)容?!?br/>

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