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21春學(xué)期（1709、1803、1809、1903、1909、2003、2009、2103）《企業(yè)文化》在線作業(yè)
試卷總分:100 得分:100
第1題,()是企業(yè)文化的精髓和靈魂。
A、企業(yè)家精神
B、企業(yè)家素質(zhì)
C、企業(yè)環(huán)境
D、企業(yè)精神
正確答案:
第2題,()是生動、迅速地傳播企業(yè)內(nèi)的每一件瑣細(xì)的日常情況，為人們提供在官方聲明背后的"真實(shí)"故事的人。
A、講故事者
B、說教者
C、幕后人
D、小道消息傳播者
正確答案:
第3題,()是指一種文化個體或群體進(jìn)入新的不同文化狀態(tài)，由于必須對付一系列新的文化暗示和期望，而本國文化中的約定俗成在新文化狀態(tài)下又不適用或行不通時，所經(jīng)手的挫折、壓抑、迷茫等總體創(chuàng)傷。
A、文化差異
B、文化交遇
C、文化休克
D、文化融合
正確答案:
第4題,()是社會公眾識別企業(yè)和企業(yè)向外展示風(fēng)貌的一座橋梁。
A、公共關(guān)系系統(tǒng)
B、企業(yè)識別系統(tǒng)
C、營銷系統(tǒng)
D、內(nèi)部溝通系統(tǒng)
正確答案:
答案來源：（www.）,管理學(xué)界發(fā)現(xiàn)的"新大陸"是##現(xiàn)象。
A、CIS戰(zhàn)略
B、跨文化
C、企業(yè)文化
D、文化比較
正確答案:
第6題,現(xiàn)代企業(yè)文化管理模式視()為企業(yè)中最為寶貴的資源。
A、社會資源
B、人力資源
C、物質(zhì)資源
D、文化資源
正確答案:
第7題,()導(dǎo)致文化交遇。
A、文化移動
B、文化傳播
C、文化沖突
D、文化融合
正確答案:
第8題,()是根據(jù)新控制論模式的理論設(shè)計的，并包含了拉斯韋爾的"5W模式"中的基本要素。
A、線性傳播模式
B、新型控制論傳播模式
C、公共關(guān)系傳播模式
D、綜合發(fā)展模式
正確答案:
第9題,()是依靠思想、語言自我刺激的過程。
A、自我暗示
B、他人暗示
C、社會暗示
D、文化暗示
正確答案:
答案來源：（www.）,()突出個人能力，強(qiáng)調(diào)理性主義管理。
A、美國模式
B、日本模式
C、西歐模式
D、華人模式
正確答案:
第11題,()發(fā)展趨勢既是知識經(jīng)濟(jì)時代發(fā)展的誘因，又是知識經(jīng)濟(jì)時代發(fā)展的結(jié)果，更為企業(yè)文化建設(shè)開辟了道路。
A、世界經(jīng)濟(jì)一體化
B、社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制建設(shè)
C、經(jīng)濟(jì)文化一體化
D、中國傳統(tǒng)文化
正確答案:
答案來源：（www.）,企業(yè)價值觀是作為企業(yè)()共同擁有的價值觀觀念而存在的。
A、絕大多數(shù)員工
B、絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)
C、少數(shù)員工
D、少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)
正確答案:
第13題,()被譽(yù)為"科學(xué)管理之父"。
A、法約爾
B、韋伯
C、西蒙
D、泰羅
正確答案:
第14題,()是實(shí)施CIS戰(zhàn)略的目的
A、企業(yè)文化
B、塑造良好的企業(yè)形象
正確答案:
答案來源：（www.）,()是企業(yè)形象的衡量標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)有力的傳遞信號。
A、產(chǎn)品
B、價格
C、廣告
D、顧客服務(wù)
正確答案:
第16題,()是企業(yè)文化的重要組成部分，也是企業(yè)文化最本質(zhì)、最核心、最深刻的反映，它是企業(yè)生存與發(fā)展的靈魂和精神支柱
A、企業(yè)形象
B、企業(yè)經(jīng)營理念
正確答案:
第17題,()是企業(yè)文化的核心
A、企業(yè)環(huán)境
B、價值觀
C、英雄人物
正確答案:
第18題,()是決定企業(yè)家行為的內(nèi)生因素。
A、企業(yè)家精神
B、企業(yè)精神
C、企業(yè)家素質(zhì)
D、企業(yè)環(huán)境
正確答案:
第19題,企業(yè)價值觀的最終目標(biāo)是使()成為企業(yè)價值觀的實(shí)踐者。
A、領(lǐng)導(dǎo)
B、職工
C、同事
D、股東
正確答案:
答案來源：（www.）,文化互滲管理模式的特征為()。
A、勞資雙方共同接受
B、投資國和東道國文化特點(diǎn)的互滲
C、完成了人力資源配置從外籍化到本土化的轉(zhuǎn)換
D、中外企業(yè)管理形式的結(jié)合
正確答案:,C,D
第21題,很多因素都可能促使企業(yè)文化創(chuàng)新，其中主要的因素有()
A、企業(yè)家管理水平的提高
B、企業(yè)家經(jīng)營觀念的轉(zhuǎn)變
C、企業(yè)職工素質(zhì)的提高
D、企業(yè)資本重組
正確答案:,B,C,D
第22題,企業(yè)價值觀的作用()
A、企業(yè)價值觀具有決定企業(yè)的基本特征和個性、規(guī)定企業(yè)發(fā)展方向的作用
B、企業(yè)價值觀具有約束和規(guī)范企業(yè)員工的行為，協(xié)調(diào)企業(yè)各項活動的作用
C、企業(yè)價值觀具有通過滿足職工高層次的精神需要，激勵職工的積極性創(chuàng)造性，為企業(yè)發(fā)展提供精神動力的作用
D、企業(yè)價值觀具有能把企業(yè)和職工拴在同一目標(biāo)和信念上的整合作用
正確答案:,B,C,D
第23題,企業(yè)文化的構(gòu)成要素包括()
A、企業(yè)環(huán)境
B、價值觀
C、英雄人物
D、典型儀式
E、文化網(wǎng)絡(luò)
正確答案:,B,C,D,E
第24題,企業(yè)文化的特征包括()
A、民族性
B、功用性
C、承傳性
D、人文性
E、革新性
F、獨(dú)特性
正確答案:,B,C,D,E,F
答案來源：（www.）,企業(yè)文化內(nèi)容的科學(xué)設(shè)置和企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò)設(shè)計包括以下哪些層次的內(nèi)容()。
A、確立廣大員工認(rèn)同的企業(yè)價值觀網(wǎng)絡(luò)
B、確立廣大員工認(rèn)同的企業(yè)目標(biāo)網(wǎng)絡(luò)
C、確立廣大員工認(rèn)同的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)
D、企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò)中的文化設(shè)施設(shè)置和文化網(wǎng)絡(luò)手段、工具配置，是企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò)管理的物質(zhì)保證
正確答案:,B,C,D
第26題,企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的積極影響是()。
A、企業(yè)用人制度發(fā)生重大變化，人才流動成為趨勢，為企業(yè)增加了活力
B、員工與企業(yè)間的關(guān)系發(fā)生重大變化，企業(yè)與雇員既是一對矛盾，更要齊心協(xié)力營造利益命運(yùn)共同體
C、企業(yè)內(nèi)部員工之間的關(guān)系充滿矛盾又必須激烈競爭--既需要團(tuán)結(jié)合作，又必須激烈競爭
D、與外部環(huán)境攜手并進(jìn)，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展
正確答案:,B,C
第27題,對于企業(yè)形象專題策劃概念，我們可做出以下哪些理解()。
A、專題策劃活動是為塑造企業(yè)形象服務(wù)的
B、專題策劃活動一般都是為實(shí)現(xiàn)某一具體目的而舉行的
C、專題策劃活動是與信息的傳播溝通密切聯(lián)系在一起的
D、專題策劃活動既是科學(xué)，又是藝術(shù)
正確答案:,B,C,D
第28題,企業(yè)文化的基本類型包括()
A、病態(tài)渙散型
B、被動防衛(wèi)型
C、主動建設(shè)型
正確答案:,B,C
第29題,中外文化縱向互滲的過程包括()。
A、支配與排斥
B、支配與被動接受
C、文化共處
D、找到切點(diǎn)--達(dá)成共識
E、互滲階段--潛移默化
正確答案:,B,C,D,E
答案來源：（www.）,文化差異歸根結(jié)底是()的差異
A、民族
B、歷史
C、環(huán)境
D、意識形態(tài)
正確答案:,B,C,D
第31題,在塑造企業(yè)價值觀的過程中，我們要注意建立和減輕的保障機(jī)制包括()。
A、建立健全獎懲制度
B、建立健全企業(yè)慶典、職工聯(lián)誼、勞動競賽、定期評選先進(jìn)模范典型等制度
C、建立培訓(xùn)制度，特別是新職工的教育和培訓(xùn)制度
D、建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)深入基層、甘當(dāng)表率作用的制度
E、要把企業(yè)價值觀的培育與職業(yè)道德建設(shè)緊密地結(jié)合起來
正確答案:,B,C,D,E
第32題,從外在的企業(yè)價值觀變?yōu)槁毠€人的內(nèi)心信念，需要經(jīng)歷的階段包括()。
A、接觸信息
B、領(lǐng)悟價值觀精髓
C、增進(jìn)對價值觀的情感體驗
D、價值觀信念化
E、價值觀的實(shí)踐
F、員工認(rèn)知改變
正確答案:,B,C,D,E
第33題,中國傳統(tǒng)文化的歷史優(yōu)點(diǎn)有()
A、積極的入世精神
B、強(qiáng)烈的道德色彩
C、頑強(qiáng)的再生能力
D、注重"中和"的思想方法
正確答案:,B,C,D
第34題,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，特別需要研究和解決的幾個問題是()。
A、注重企業(yè)價值觀的培養(yǎng)
B、妥善處理外部公眾關(guān)系
C、永遠(yuǎn)保持科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的優(yōu)勢
D、熟諳社會道德標(biāo)準(zhǔn)和社會價值觀
E、努力創(chuàng)造企業(yè)與自然生態(tài)環(huán)境間的和諧
正確答案:,C,D,E
第35題,企業(yè)文化創(chuàng)新的形式有():
A、"建構(gòu)主義"式創(chuàng)新
B、"改良主義"式創(chuàng)新
C、"革命主義"式創(chuàng)新
D、"理想主義"式創(chuàng)新
正確答案:,C
第36題,企業(yè)家精神包括()
A、創(chuàng)新精神
B、冒險精神
C、追求卓越精神
D、求實(shí)精神
E、獻(xiàn)身精神
正確答案:,B,C,D,E
第37題,企業(yè)文化外部傳播的渠道包括()
A、企業(yè)識別系統(tǒng)--CI的傳播
B、公共關(guān)系傳播
C、營銷的傳播
D、消費(fèi)者口碑傳播
E、廣告?zhèn)鞑?br/>正確答案:,B,C,D,E
第38題,根據(jù)東西方文化特點(diǎn)，歐美在華企業(yè)在跨文化管理中應(yīng)注意如下哪些方面()。
A、與員工建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系
B、發(fā)揮公關(guān)部的助手和參謀作用
C、融合文化的領(lǐng)導(dǎo)方式
D、加強(qiáng)整合作用
E、開展跨文化管理培訓(xùn)
F、加強(qiáng)對管理人員的評估
G、交換管理角色
H、加強(qiáng)有效溝通和反饋
正確答案:,A,B,C,D,E,F,G
第39題,廣義的文化是指人類在社會生活中所創(chuàng)造的一切，包括()的全部內(nèi)容
A、物質(zhì)生產(chǎn)
B、精神生產(chǎn)
正確答案:,B
第40題,溝通的方法技巧包括()
A、要善于聆聽和表述
B、要注意良好的第一印象
C、要有公正地解決矛盾磨擦的辦法
D、個人的品德要無私大度
正確答案:,B,C,D
第41題,企業(yè)精神是企業(yè)家精神的基礎(chǔ)，企業(yè)家素質(zhì)又構(gòu)成企業(yè)家精神的基礎(chǔ)
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第42題,職工參與觀念的培育不是一個自發(fā)的過程。
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第43題,企業(yè)對環(huán)境是完全消極和被動的。
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第44題,高度關(guān)系文化喜歡立即進(jìn)入工作程序、以法律契約來達(dá)成協(xié)議的文化
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第45題,理性主義和邏輯模式在西方文化起源和發(fā)展中起著重要的作用
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第46題,文化網(wǎng)絡(luò)就是傳遞信息的渠道
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第47題,歐美企業(yè)文化可以歸結(jié)為靈性主義，日本、華人企業(yè)文化可以歸結(jié)為理性主義
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第48題,企業(yè)文化的傳播溝通是指企業(yè)組織和個人利用各種媒介將有關(guān)文化的信息有計劃、有目的地傳遞給內(nèi)外公眾的一種活動。
A、錯誤
B、正確
正確答案:
第49題,企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)內(nèi)部一種非正式的、民間的基本聯(lián)系手段
A、錯誤
B、正確
正確答案:
答案來源：（www.）,在相同或相似的社會歷史背景、民族文化傳統(tǒng)及生活風(fēng)俗習(xí)慣的影響下，企業(yè)文化也存在著共性
A、錯誤
B、正確
正確答案:
