吉林大學(xué)22春3月《職業(yè)生涯設(shè)計(jì)》作業(yè)考核
試卷總分:100    得分:100
第1題,個(gè)體需要測(cè)驗(yàn)的內(nèi)容
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第2題,職業(yè)考察的兩種方式
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第3題,你對(duì)職業(yè)生涯階梯模式是怎樣理解的
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第4題,對(duì)組織而言如何化解立業(yè)期存在的年齡問(wèn)題
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,簡(jiǎn)單描述一下邁爾斯布里格斯模型MBIT
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第6題,論述工作家庭沖突的影響
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第7題,論述職業(yè)生涯發(fā)展的不同階段的工作家庭平衡計(jì)劃的設(shè)計(jì)
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第8題,試論述如何實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯所需要的能力轉(zhuǎn)換
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第9題,簡(jiǎn)述員工職業(yè)生涯中期危機(jī)控制的方法
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,空巢現(xiàn)象
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第11題,職業(yè)高原現(xiàn)象
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人格特性職業(yè)因素匹配理論
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第13題,繼任計(jì)劃
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第14題,特殊能力
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職業(yè)生涯發(fā)展途徑
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第16題,員工幫助計(jì)劃
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第17題,職業(yè)選擇
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第18題,立業(yè)期
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第19題,職業(yè)生涯早期年齡問(wèn)題
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