[中國石油大學(xué)(華東)]《管理學(xué)》2020年春季學(xué)期在線作業(yè)（二）
試卷總分:100 得分:100
第1題,流動比率是（ ）。
A、企業(yè)的流動資產(chǎn)和流動負(fù)債之比
B、反映了企業(yè)償還需要付現(xiàn)的流動債務(wù)的能力
C、流動資產(chǎn)和存貨之差與流動負(fù)債之比
D、反映了企業(yè)所有者提供的資金與外部債權(quán)人提供的資金的比例關(guān)系。
正確答案:
第2題,計(jì)劃工作的原理包括()。
A、改變航道原理
B、許諾原理
C、限定因素原理
D、靈活性原理
正確答案:
第3題,赫茨伯格提出,影響人們行為的因素主要有兩類()。
A、滿意因素
B、不滿意因素
C、保健因素
D、激勵因素
正確答案:
第4題,非正式溝通網(wǎng)絡(luò)的類型有（ ）
A、集束型；
B、隨機(jī)型；
C、單線型；
D、輪型；
E、環(huán)型。
正確答案:
第5題,頭腦風(fēng)暴法實(shí)施的原則有（ ）
A、對別人的建議不作任何評價
B、建議越多越好，想說什么就說什么
C、鼓勵每個人獨(dú)立思考
D、可以補(bǔ)充和完善已有的建議，使它更具說服力。
正確答案:
第6題,正式溝通的類型有()。
A、全通道式
B、鏈?zhǔn)?br/>C、單線連鎖
D、輪式
E、環(huán)式
正確答案:
第7題,按計(jì)劃的明確性可以把計(jì)劃分為()。
A、戰(zhàn)略計(jì)劃
B、具體性計(jì)劃
C、指導(dǎo)性計(jì)劃
D、長期計(jì)劃
正確答案:
第8題,按強(qiáng)化的手段來劃分,強(qiáng)化的手段有（ ）
A、正強(qiáng)化；
B、負(fù)強(qiáng)化；
C、自然消退；
D、懲罰；
E、學(xué)習(xí)。
正確答案:
第9題,實(shí)踐中，行之有效的計(jì)劃方法有（ ）。
A、決策樹法
B、滾動計(jì)劃法
C、網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)
D、目標(biāo)管理。
正確答案:
第10題,為了保證糾偏措施的針對性和有效性，必須在制定和實(shí)施糾偏措施的過程中注意（ ）。
A、找出偏差產(chǎn)生的主要原因
B、確定糾偏措施的實(shí)施對象
C、消除人們對糾偏措施的疑慮
D、選擇恰當(dāng)?shù)募m偏措施。
正確答案:
第11題,控制的基本過程是（ ）
A、確定標(biāo)準(zhǔn)；
B、改變標(biāo)準(zhǔn)；
C、衡量業(yè)績；
D、糾正偏差。
正確答案:
第12題,下面的決策哪些是戰(zhàn)略性決策?
A、生產(chǎn)日程的安排
B、產(chǎn)品的定價
C、日常生產(chǎn)計(jì)劃的制訂
D、核心產(chǎn)品的更新?lián)Q代
E、投資方向的選擇
正確答案:
第13題,法約爾認(rèn)為，企業(yè)管理活動的內(nèi)容包括( )
A、計(jì)劃
B、組織
C、指揮
D、協(xié)調(diào)
E、控制
正確答案:
第14題,道德發(fā)展的層次是(??? ?)
A、前慣例層次
B、慣例層次
C、后慣例層次
D、社會層次
E、原則層次
正確答案:
第15題,消除組織變革阻力的管理對策有（ ）。
A、客觀分析變革的推力和阻力的強(qiáng)弱
B、創(chuàng)新組織文化
C、創(chuàng)新策略方法和手段
D、加強(qiáng)流程改造。
正確答案:
第16題,目標(biāo)管理的局限性有()。
A、目標(biāo)管理的原理和方法往往宣傳得不夠
B、可考核的目標(biāo)往往難以確定
C、確定的目標(biāo)一般都是長期的
D、存在不靈活性
E、難以進(jìn)行成果評價
正確答案:
第17題,在布萊克和簡?穆頓的管理方格理論中，確定管理方格的因素是（ ）。
A、正式結(jié)構(gòu)；
B、體諒；
C、對工作的關(guān)心；
D、對人的關(guān)心
正確答案:
第18題,控制的基本過程包括()。
A、制定計(jì)劃
B、確定標(biāo)準(zhǔn)
C、衡量績效
D、糾正偏差
正確答案:
第19題,分部型結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)包括()。
A、可以獲得專業(yè)化優(yōu)勢
B、強(qiáng)調(diào)對結(jié)果的高度責(zé)任感
C、使總部高層管理人員擺脫了日常行政事務(wù)的負(fù)擔(dān)，可以集中精力制定長遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃
D、有利于培養(yǎng)高層經(jīng)理人員
正確答案:
第20題,( )是梅奧在總結(jié)霍桑試驗(yàn)的基礎(chǔ)上得出的結(jié)論。
A、工人是社會人
B、企業(yè)中存在非正式組織
C、人的需要是有層次的
D、新型領(lǐng)導(dǎo)能力在于提高職工的滿意度
正確答案:
