吉大《職業(yè)生涯設(shè)計》在線作業(yè)一\t
共25道題 總分：100分
一、單選題(共10題，40分)
1.作為心理學(xué)中一個測量人的“情感智力”的量度概念，表示人們認(rèn)識自身情緒，妥善處理情緒，自我激勵，認(rèn)識他人情緒和處理人際關(guān)系等方面的水平，以及個人在團(tuán)體中的平衡心理和調(diào)節(jié)情緒的能力，這是( )的定義。
A、智商
B、情商
C、情緒
D、智慧
2.指人們從對職業(yè)的評價、意向以及對就業(yè)所持的態(tài)度出發(fā)，從社會現(xiàn)有的職業(yè)中選擇其一的過程。這是指( )
A、人職匹配
B、職位分析
C、職業(yè)選擇
D、人力資源規(guī)劃
3.這類人需要成立完全屬于本身的東西，她們以為只有這些實實在在的事物才能體現(xiàn)本身的才干，這是職業(yè)類型中的( )
A、技術(shù)型
B、管理型
C、創(chuàng)造型
D、安全型
4.( )是市場營銷管理中經(jīng)常使用的功能強大的分析工具。
A、SWOT分析
B、矩陣分析
C、麥肯錫分析
D、模塊分析
5.( )是指不對下屬出氣本身的不滿，制止泄憤連鎖反映。
A、蝴蝶效應(yīng)
B、暈輪效應(yīng)
C、踢貓效應(yīng)
D、木桶效應(yīng)
6.EQ是( )
A、情商
B、智商
C、情感
D、理智
7.( )指人們對未來社會制度和政治、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的追求、向往和想象，是對社會現(xiàn)實及其發(fā)展的希望和憧憬。
A、職業(yè)理想
B、職業(yè)規(guī)劃
C、社會理想
D、企業(yè)理想
8.( )是職業(yè)素質(zhì)的基礎(chǔ)。
A、思想道德素質(zhì)
B、科學(xué)文化素質(zhì)
C、心理素質(zhì)
D、人格素質(zhì)
9.在人際互動過程當(dāng)中形成的一種夸大的社會印象，正如日、月的輝煌，在云霧的作用下擴大到四周，形成一種光環(huán)作用，這是指( )
A、蝴蝶效應(yīng)
B、暈輪效應(yīng)
C、短板效應(yīng)
D、木桶效應(yīng)
10.( )是指一個人具有較為完美或獨特的人格并由此而對他人產(chǎn)生影響力、親切感、魔力和感召力。
A、人格魅力
B、性格魅力
C、素質(zhì)魅力
D、技術(shù)魅力
二、多選題(共15題，60分)
1.影響職業(yè)發(fā)展的變量中微觀變量包括( )
A、人際關(guān)系資源
B、個人的家庭經(jīng)濟背景
C、受教育情況
D、父母的期望水平
2.日本的一家企業(yè)招聘員工，一個應(yīng)聘者因未被錄取而企圖自殺，被及時發(fā)現(xiàn)，經(jīng)搶救脫離危險，不久傳來新的消息，原來他是所有應(yīng)聘者中成績最好的，只因為工作人員電腦操作失誤，把他的成績搞錯了，公司向他道歉，此時的他春風(fēng)得意，自認(rèn)為被這家企業(yè)錄用已是“板上釘釘”—“沒跑的事”了?？蓻]想到的是，又傳來更新的消息，企業(yè)還是不準(zhǔn)備錄用他。以下選項錯誤的是( )
A、企業(yè)更看重應(yīng)聘者的專業(yè)技能素質(zhì)
B、企業(yè)并不重視應(yīng)聘者的面試或筆試的成績
C、企業(yè)更重視應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗
D、企業(yè)重視應(yīng)聘者的心理素質(zhì)
3.在我國，古時候的老中醫(yī)在弟子學(xué)徒滿師時，要贈送兩件禮物：一把雨傘和一個燈籠。請選擇正確答案( )
A、送這兩件禮物是為了讓弟子能夠風(fēng)雨無阻的為患者服務(wù)
B、是為了讓弟子能夠不分晝夜的為患者服務(wù)
C、是為了讓弟子的個人生活提供方便
D、是為了讓弟子能夠經(jīng)常到師傅家看望
4.氣質(zhì)一般分為( )
A、多血質(zhì)
B、粘液質(zhì)
C、膽汁質(zhì)
D、抑郁質(zhì)吉大答案請進(jìn)：opzy.net或請聯(lián)系微信：1095258436
5.影響大學(xué)生職業(yè)發(fā)展的主要因素有( )
A、正確的價值體系
B、合理的知識體系
C、有效的能力體系
D、有益的環(huán)境體系
6.霍蘭德職業(yè)選擇理論將職業(yè)劃分為( )
A、實際型
B、研究型
C、藝術(shù)型
D、社會型
7.影響職業(yè)發(fā)展的變量中宏觀變量包括( )
A、地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平
B、地區(qū)的人才競爭
C、地區(qū)的生活方式
D、地區(qū)的人才政策
8.不同類型的職業(yè)對求職者知識結(jié)構(gòu)的共性要求包括( )
A、寬厚扎實的基礎(chǔ)知識（基礎(chǔ)）
B、廣博精深的專業(yè)知識（核心）
C、大容量的新知識儲備（外延）
D、高深的學(xué)歷(水平)
9.個人的薪資構(gòu)成包括( )
A、基本工資
B、崗位津貼
C、績效工資
D、福利
10.影響職業(yè)發(fā)展的變量中個體變量包括( )
A、液體變量
B、晶體變量
C、環(huán)境變量包括
D、宏觀變量
11.未來職業(yè)的特點包括( )
A、職業(yè)的教育含量增大
B、職業(yè)要求不斷更新
C、永久性職業(yè)減少
D、職業(yè)流動性增加
12.職業(yè)生涯規(guī)劃做出評價，主要有（ ）
A、自我評價
B、他人評價
C、集體評價
D、老師評價
13.一份好的職業(yè)生涯設(shè)計，應(yīng)該( )
A、步驟齊全
B、表述清楚
C、圖文并茂
D、分析到位
14.職業(yè)理想的定義以下選項錯誤的是（ ）
A、職業(yè)理想是個人對未來的道德關(guān)系、首先標(biāo)準(zhǔn)和首先人格的向往和追求
B、職業(yè)理想是個人對未來職業(yè)的向往和追求
C、職業(yè)理想是個人對理想的職業(yè)的職業(yè)、工作性質(zhì)以及事業(yè)成就的向往和追求
D、理想是個人對未來所從事職業(yè)的向往和追求
15.中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的特點（ ）
A、是專業(yè)定向后初次就業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃
B、是具有專業(yè)特色的職業(yè)生涯規(guī)劃
C、是必須把個人與經(jīng)濟社會發(fā)展聯(lián)系起來的職業(yè)生涯規(guī)劃
D、是發(fā)展目標(biāo)明確就可實現(xiàn)的職業(yè)生涯規(guī)劃
吉大《職業(yè)生涯設(shè)計》在線作業(yè)一\t
共25道題 總分：100分
一、單選題(共10題，40分)
1.大學(xué)生結(jié)合自身情況、眼前的機遇和制約因素，為自己確立職業(yè)方向、職業(yè)目標(biāo)，選擇職業(yè)道路，確定教育計劃、發(fā)展計劃，為實現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)而確定行動時間和行動方案，這稱為( )
A、人職匹配
B、職位分析
C、職業(yè)生涯規(guī)劃
D、人力資源規(guī)劃
2.這類人需要成立完全屬于本身的東西，她們以為只有這些實實在在的事物才能體現(xiàn)本身的才干，這是職業(yè)類型中的( )
A、技術(shù)型
B、管理型
C、創(chuàng)造型
D、安全型
3.指人們從對職業(yè)的評價、意向以及對就業(yè)所持的態(tài)度出發(fā)，從社會現(xiàn)有的職業(yè)中選擇其一的過程。這是指( )
A、人職匹配
B、職位分析
C、職業(yè)選擇
D、人力資源規(guī)劃
4.( )指人們對未來社會制度和政治、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的追求、向往和想象，是對社會現(xiàn)實及其發(fā)展的希望和憧憬。
A、職業(yè)理想
B、職業(yè)規(guī)劃
C、社會理想
D、企業(yè)理想
5.( )80%的工作使命是由20%的關(guān)鍵行為完成的。
A、木桶原則
B、二八原則
C、矩陣原則
D、短板原理
6.( )是指不對下屬出氣本身的不滿，制止泄憤連鎖反映。
A、蝴蝶效應(yīng)
B、暈輪效應(yīng)
C、踢貓效應(yīng)
D、木桶效應(yīng)
7.( )是職業(yè)素質(zhì)的靈魂。
A、思想道德素質(zhì)
B、科學(xué)文化素質(zhì)
C、身體心理素質(zhì)
D、人格素質(zhì)
8.從事某一職業(yè)所具備的學(xué)識，技術(shù)和能力的基本要求，這是( )的定義。
A、職業(yè)資格證書
B、職位分析
C、職業(yè)選擇
D、人力資源規(guī)劃
9.( )主要是指從業(yè)者在思想政治上的信仰或信念以及道德上的修養(yǎng)等。它是職業(yè)素質(zhì)的靈魂，對其他素質(zhì)起統(tǒng)領(lǐng)作用，決定中職生未來職業(yè)活動的政治方向和價值取向是否正確，是從業(yè)者職業(yè)生涯發(fā)展的根本保證。
A、思想道德素質(zhì)
B、身體素質(zhì)
C、心理素質(zhì)
D、人格素質(zhì)
10.( )是職業(yè)素質(zhì)的載體。
A、思想道德素質(zhì)
B、科學(xué)文化素質(zhì)
C、身體心理素質(zhì)
D、人格素質(zhì)
二、多選題(共15題，60分)
1.大學(xué)生應(yīng)具備的基本能力包括( )
A、思維能力
B、實踐能力
C、組織管理能力
D、表達(dá)能力
2.影響職業(yè)發(fā)展的變量中宏觀變量包括( )
A、地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平
B、地區(qū)的人才競爭
C、地區(qū)的生活方式
D、地區(qū)的人才政策
3.職業(yè)目標(biāo)按時間分解可分為( )
A、最終目標(biāo)
B、長期目標(biāo)
C、中期目標(biāo)
D、短期目標(biāo)
4.氣質(zhì)一般分為( )
A、多血質(zhì)
B、粘液質(zhì)
C、膽汁質(zhì)
D、抑郁質(zhì)
5.個人的薪資構(gòu)成包括( )
A、基本工資
B、崗位津貼
C、績效工資
D、福利
6.東西國家的企業(yè)文化存在差異，西方企業(yè)( )
A、強調(diào)個性
B、強調(diào)人權(quán)
C、比較尊重個人
D、給人發(fā)揮空間
7.美國的職業(yè)分類方法之一是把工作人員分為( )
A、白領(lǐng)工作人員
B、藍(lán)領(lǐng)工作人員
C、灰領(lǐng)工作人員
D、金領(lǐng)工作人員
8.未來職業(yè)的特點包括( )
A、職業(yè)的教育含量增大
B、職業(yè)要求不斷更新
C、永久性職業(yè)減少
D、職業(yè)流動性增加
9.中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的特點（ ）
A、是專業(yè)定向后初次就業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃
B、是具有專業(yè)特色的職業(yè)生涯規(guī)劃
C、是必須把個人與經(jīng)濟社會發(fā)展聯(lián)系起來的職業(yè)生涯規(guī)劃
D、是發(fā)展目標(biāo)明確就可實現(xiàn)的職業(yè)生涯規(guī)劃
10.職業(yè)理想的特點（ ）
A、社會性
B、時代性
C、發(fā)展性
D、個性差異性
11.在我國，古時候的老中醫(yī)在弟子學(xué)徒滿師時，要贈送兩件禮物：一把雨傘和一個燈籠。請選擇正確答案( )
A、送這兩件禮物是為了讓弟子能夠風(fēng)雨無阻的為患者服務(wù)
B、是為了讓弟子能夠不分晝夜的為患者服務(wù)
C、是為了讓弟子的個人生活提供方便
D、是為了讓弟子能夠經(jīng)常到師傅家看望
12.職業(yè)生涯發(fā)展階段理論主要有( )
A、薩柏職業(yè)生涯發(fā)展階段理論
B、金斯伯格職業(yè)發(fā)展階段理論
C、格林豪斯職業(yè)發(fā)展階段理論
D、施恩職業(yè)發(fā)展階段理論
13.霍蘭德職業(yè)選擇理論將職業(yè)劃分為( )
A、實際型
B、研究型
C、藝術(shù)型
D、社會型
14.職業(yè)道德的基本要求包括( )
A、愛崗敬業(yè)
B、誠實守信
C、辦事公道
D、服務(wù)群眾
15.職業(yè)理想的定義以下選項錯誤的是（ ）
A、職業(yè)理想是個人對未來的道德關(guān)系、首先標(biāo)準(zhǔn)和首先人格的向往和追求
B、職業(yè)理想是個人對未來職業(yè)的向往和追求
C、職業(yè)理想是個人對理想的職業(yè)的職業(yè)、工作性質(zhì)以及事業(yè)成就的向往和追求
D、理想是個人對未來所從事職業(yè)的向往和追求
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