形考任務(wù)一
試卷總分:20 得分:100
1.由于身體原因,某企業(yè)CEO考慮提前退休,與企業(yè)議定的 補(bǔ)償方式如下:
方案1:一次性補(bǔ)償現(xiàn)金95萬(wàn)元;
方案2:每年末補(bǔ)償現(xiàn)金22萬(wàn),共5年;
方案3:5年后一次性得到現(xiàn)金補(bǔ)償120萬(wàn)元;
方案4:每年初補(bǔ)償現(xiàn)金21萬(wàn),共5年
在企業(yè)存續(xù)條件下,若折現(xiàn)率為5%,則應(yīng)該選擇(?。?。
A.方案1
B.方案2
C.方案3
D.方案4
2.由于身體原因,某企業(yè)CEO考慮提前退休,與企業(yè)議定的 補(bǔ)償方式如下:
方案1:一次性補(bǔ)償現(xiàn)金95萬(wàn)元;
方案2:每年末補(bǔ)償現(xiàn)金22萬(wàn),共5年;
方案3:5年后一次性得到現(xiàn)金補(bǔ)償120萬(wàn)元;
方案4:每年初補(bǔ)償現(xiàn)金21萬(wàn),共5年
本題目中方案1屬于( )。
A.單筆現(xiàn)金流
B.普通年金
C.先付年金
D.遞延年金
3.由于身體原因,某企業(yè)CEO考慮提前退休,與企業(yè)議定的 補(bǔ)償方式如下:
方案1:一次性補(bǔ)償現(xiàn)金90萬(wàn)元;
方案2:每年末補(bǔ)償現(xiàn)金21萬(wàn),共5年;
方案3:5年后一次性得到現(xiàn)金補(bǔ)償110萬(wàn)元;
方案4:每年初補(bǔ)償現(xiàn)金20萬(wàn),共5年
在企業(yè)存續(xù)條件下,若折現(xiàn)率為9%,則應(yīng)該選擇(?。?/p>
A.方案1
B.方案2
C.方案3
D.方案4
4.由于身體原因,某企業(yè)CEO考慮提前退休,與企業(yè)議定的 補(bǔ)償方式如下:
方案1:一次性補(bǔ)償現(xiàn)金90萬(wàn)元;
方案2:每年末補(bǔ)償現(xiàn)金20萬(wàn),共5年;
方案3:5年后一次性得到現(xiàn)金補(bǔ)償110萬(wàn)元;
方案4:每年初補(bǔ)償現(xiàn)金20萬(wàn),共5年
在企業(yè)存續(xù)條件下,若折現(xiàn)率為3%,則應(yīng)該選擇(?。?。
A.方案1
B.方案2
C.方案3
D.方案4
5.由于身體原因,某企業(yè)CEO考慮提前退休,與企業(yè)議定的 補(bǔ)償方式如下:
方案1:一次性補(bǔ)償現(xiàn)金90萬(wàn)元;
方案2:每年末補(bǔ)償現(xiàn)金20萬(wàn),共5年;
方案3:5年后一次性得到現(xiàn)金補(bǔ)償110萬(wàn)元;
方案4:每年初補(bǔ)償現(xiàn)金20萬(wàn),共5年
本題目中方案2屬于(?。?。
A.單筆現(xiàn)金流
B.普通年金
C.先付年金
D.遞延年金
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