國開(西安開放大學(xué))23秋《職業(yè)生涯規(guī)劃》形考任務(wù)4【答案】

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發(fā)布時(shí)間:2023/10/10 20:44:18來源:admin瀏覽: 0 次

形考作業(yè)四

試卷總分:100 得分:100

1.關(guān)于職業(yè)錨的下列說法中,錯(cuò)誤的是

A.職業(yè)錨與能力、動(dòng)機(jī)、價(jià)值觀互動(dòng)

B.職業(yè)錨在實(shí)趺中選擇、認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化

C.職業(yè)錨有助于職業(yè)定位

D.職業(yè)錨是不可能変化的


2.如果組織選擇低成本發(fā)展戰(zhàn)略,那么組織最需要的人才類型是

A.全能型人才

B.高水平管理人才

C.專業(yè)技術(shù)人才

D.創(chuàng)新型人才


3.世界上最早的關(guān)于社會(huì)保障的法律法規(guī)是

A.德國《勞工疾病保險(xiǎn)法》

B.中國的《社會(huì)保險(xiǎn)法》

C.美國的《社會(huì)保陣法》

D.國際勞工組織的《社會(huì)保障公約》


4.下列目標(biāo)抉擇原則中,錯(cuò)誤的是

A.不可衡量性原則

B.清晰性原則

C.挑戰(zhàn)性原則

D.可行性原則


5.引咎辭職、責(zé)令辭職兩種制度的特定調(diào)整對(duì)象是

A.普通職員

B.聘用人員

C.在編人員

D.領(lǐng)導(dǎo)成員


6.對(duì)于職業(yè)人士而言,在職業(yè)生涯早期最好的工作應(yīng)該是()的工作

A.最輕松

B.鍛煉最大

C.實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值最大

D.收入最多


7.高中生填報(bào)大學(xué)志愿要慎重,在填報(bào)志愿時(shí),下列做法錯(cuò)誤的是

A.—走要選擇自己喜愛的專業(yè)而不是自己擅長的專業(yè)

B.根據(jù)自己的實(shí)際情況作出迭擇而不盲從別人

C.不一味追趕時(shí)髦專業(yè)

D.把自己的志原與未來職業(yè)聯(lián)系起來考慮


8.分析目前狀況與職業(yè)生涯目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之間的差距時(shí),其中心態(tài)的差距屬于()差距

A.閱歷

B.能力

C.觀念

D.知識(shí)


9.關(guān)于事業(yè)單位人員培訓(xùn)的下列說法中,錯(cuò)誤的是

A.從性質(zhì)上看,它是一種繼續(xù)教育

B.從目的來看,是提高素質(zhì)和工作能力

C.從形式上看,固定單一,不夠靈話

D.從內(nèi)容上看,突出實(shí)用性


10.關(guān)于外職業(yè)生涯,下面表述哪項(xiàng)正確 

A.外職業(yè)生涯即職業(yè)生涯的外在表現(xiàn)

B.外職業(yè)生涯即職業(yè)生涯的外部行動(dòng)

C.外職業(yè)生涯即從事職業(yè)時(shí)的工作單位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作職務(wù)、工作環(huán)境、工資待遇等因素的組合及其變化過程

D.外職業(yè)生涯即職業(yè)生涯發(fā)展的外顯層面


11.新員工在早期工作中逐漸加深認(rèn)識(shí),得出更為清晰的職業(yè)自我觀,這種職業(yè)自我觀的組成包括

A.自省的態(tài)度和價(jià)值

B.自省的原因和結(jié)果

C.自省的動(dòng)機(jī)和需要

D.自省的才干和能力


12.職業(yè)生涯規(guī)劃是一個(gè)過程,這個(gè)過程包括哪些內(nèi)容

A.設(shè)置目標(biāo)

B.繪制具體實(shí)施圖

C.設(shè)計(jì)方案

D.研究可行性


13.自我分析有助于職業(yè)錨的選擇,自我分析包含的內(nèi)容有哪些

A.心理自我

B.生理自我

C.社會(huì)自我

D.他人分析


14.職業(yè)是一種謀生的手段,以下屬于職業(yè)的是

A.公務(wù)員

B.義工

C.學(xué)生

D.企業(yè)家


15.云南電網(wǎng)公司昆明供電局通過對(duì)其職工職業(yè)生涯路徑進(jìn)行改革,取得的收獲有哪些

A.使職工的職業(yè)生涯順暢化、豐富化

B.利于發(fā)現(xiàn)人對(duì)、使用人對(duì),提高了企業(yè)續(xù)效

C.使單功能人對(duì)変為多功能人才

D.激發(fā)了不同類型員工的進(jìn)取心


16.一個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展程度,決定著人生需求,特別是高級(jí)需求的滿足程度


17.組織的人事計(jì)劃和職工的職業(yè)選擇可以通過招聘、培訓(xùn)、配罝等進(jìn)行匹配


18.職業(yè)生涯規(guī)劃有明確的方向和可操作性,要求目標(biāo)要明確,階段要清晰,至于措施則不必要太具體


19.方法能力是指從業(yè)者對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)所需要的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用水平,強(qiáng)調(diào)應(yīng)用性、針對(duì)性。


20.職業(yè)生涯的主體是個(gè)人,與組織無關(guān)


21.制度型組織具有組織復(fù)雜程度高、組織變革程度快的特點(diǎn)


22.在基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度中,起付標(biāo)準(zhǔn)以下的醫(yī)療費(fèi)用,由統(tǒng)籌基金支付


23.一個(gè)人的職業(yè)生涯只要開始永遠(yuǎn)不晚,只要進(jìn)步總有空間


24.方法能力是指從業(yè)者對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)所需要的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用水平,強(qiáng)調(diào)應(yīng)用性、針對(duì)性。


25.首次就業(yè)的實(shí)際崗位一定要選擇自己目標(biāo)中的相關(guān)專業(yè),爭取一次就業(yè)就能謀到理想的工作崗位。




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