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【奧鵬】東財(cái)《勞動(dòng)合同法理論與實(shí)務(wù)》單元作業(yè)一
試卷總分:100 得分:100
第1題,用人單位直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定的，由勞動(dòng)行政部門（ ）##給勞動(dòng)者造成損害的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
A、責(zé)令改正并給予警告
B、責(zé)令改正
C、責(zé)令改正，情節(jié)嚴(yán)重的給予警告
D、給予警告
正確答案:
第2題,關(guān)于勞動(dòng)合同法律責(zé)任主體，下列說法不正確的是（）
A、用人單位未履行勞動(dòng)合同中所約定的義務(wù)而應(yīng)擔(dān)承擔(dān)的不利的法律后果
B、勞動(dòng)行政部門未履行其職責(zé)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的不利的法律后果
C、勞動(dòng)行政部門履行職責(zé)不適當(dāng)而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的不利的法律后果
D、用人單位未履行其職責(zé)或履行職責(zé)不適當(dāng)而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的不利的法律后果
正確答案:
第3題,關(guān)于日常巡邏檢查， 哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的（ ）
A、監(jiān)察人員有權(quán)就調(diào)查檢查事項(xiàng)詢問有關(guān)人員
B、監(jiān)察人員不可與勞動(dòng)者進(jìn)行面對(duì)面地交流
C、勞動(dòng)行政部門的監(jiān)察人員在開展日常巡視檢查活動(dòng)時(shí)，其監(jiān)察人員須不得少于易人
D、監(jiān)察人員有權(quán)對(duì)勞動(dòng)場所進(jìn)行實(shí)地檢查
正確答案:
第4題,建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立（ ）勞動(dòng)合同。
A、有律師擔(dān)保的
B、口頭
C、公證
D、書面
正確答案:
第5題,勞務(wù)派遣協(xié)議的性質(zhì)屬于（ ）。
A、經(jīng)濟(jì)合同
B、商業(yè)合同
C、民事合同
D、勞動(dòng)合同
正確答案:
第6題,在人事代理關(guān)系中，如果是用人單位委托進(jìn)行人事代理的，則勞動(dòng)者與人事代理機(jī)構(gòu)之間（ ）。
A、存在法律關(guān)系
B、不存在法律關(guān)系
C、存在民事代理關(guān)系
D、存在委托關(guān)系
正確答案:
第7題,工會(huì)是勞動(dòng)者的（ ）組織。
A、自治性
B、自律性
C、自發(fā)性
D、自理性
正確答案:
第8題,簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議是用人單位和用工單位必須履行的（ ）。
A、法定義務(wù)
B、強(qiáng)制性義務(wù)
C、法定的強(qiáng)制性義務(wù)
D、約定義務(wù)
正確答案:
第9題,如何處理勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)報(bào)酬與勞務(wù)派遣協(xié)議中的勞動(dòng)報(bào)酬關(guān)系（ ）。
A、看哪一種勞動(dòng)報(bào)酬對(duì)各方都有利
B、看哪一種勞動(dòng)報(bào)酬對(duì)用工單位更有利
C、看哪一種勞動(dòng)報(bào)酬對(duì)用人單位更有利
D、看哪一種勞動(dòng)報(bào)酬對(duì)勞動(dòng)者更有利
正確答案:
第10題,集體合同調(diào)整的是集體勞動(dòng)關(guān)系，即（ ）之間的一般的勞動(dòng)關(guān)系。
A、用人單位與用工單位
B、用人單位與本單位全體勞動(dòng)者
C、用工單位與全體勞動(dòng)者
D、用人單位與個(gè)別勞動(dòng)者
正確答案:
第11題,單位違法不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自（ ）向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
A、應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起
B、用工之日起
C、正式上班之日起
D、簽訂勞動(dòng)合同之日起
正確答案:
第12題,訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法（ ）平等自愿協(xié)商一致誠實(shí)信用的原則。
A、公道
B、公認(rèn)
C、公平
D、公開
正確答案:
第13題,下列選項(xiàng)中，不屬于勞動(dòng)者依法參加的社會(huì)活動(dòng)的是（ ）。
A、依法行使選舉權(quán)或被選舉權(quán)
B、當(dāng)選代表出席村委會(huì)和居民委員會(huì)召開的會(huì)議
C、出任人民法院證明人
D、出席勞動(dòng)模范先進(jìn)工作者大會(huì)
正確答案:
第14題,勞動(dòng)行政部門對(duì)違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)或者規(guī)章的行為作出行政處罰或者行政處理決定前，（ ）
A、應(yīng)當(dāng)聽取用人單位的陳述申辯
B、可以聽取用人單位的陳述申辯
C、應(yīng)當(dāng)聽取勞動(dòng)者的陳述申辯
D、可以聽取勞動(dòng)者的陳述申辯
正確答案:
第15題,集體合同為要式合同，在訂立集體合同后，還須經(jīng)過（ ）的審查，非經(jīng)審查通過，集體合同不發(fā)生相應(yīng)的法律效力。
A、工會(huì)
B、工會(huì)主席
C、該單位主管部門
D、勞動(dòng)行政主管部門
正確答案:
第16題,津貼是指補(bǔ)償勞動(dòng)者因特殊或額外勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因而支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，下面屬于津貼的有（ ）。
A、運(yùn)動(dòng)員的體育津貼
B、高溫津貼
C、出差津貼
D、外地工作津貼
正確答案:,C,D
第17題,對(duì)于不立案監(jiān)督檢查，，勞動(dòng)行政部門一般采?。?nbsp; ）的方式，對(duì)用人單位是否遵守勞動(dòng)法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查
A、秘密調(diào)查，
B、口頭詢問
C、現(xiàn)場檢查
D、書面詢問
正確答案:,D
第18題,用人單位的后合同義務(wù)有哪些（ ）。
A、用人單位應(yīng)當(dāng)在解除勞動(dòng)合同時(shí)出具解除勞動(dòng)合同的證明
B、用人單位應(yīng)當(dāng)在終止勞動(dòng)合同時(shí)出具終止勞動(dòng)合同的證明
C、應(yīng)當(dāng)在解除勞動(dòng)合同后的三十日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)
D、應(yīng)當(dāng)在終止勞動(dòng)合同后的十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)
正確答案:,B,D
第19題,勞動(dòng)者預(yù)告通知解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者在實(shí)施這一行為時(shí)，需要滿足（ ）
A、勞動(dòng)者需要提前中0日通知用人單位
B、勞動(dòng)者需要提前易難日通知用人單位
C、勞動(dòng)者可以口頭形式通知用人單位
D、勞動(dòng)者必須以書面形式通知用人單位
正確答案:,D
第20題,集體合同的訂立程序一般包括下述幾個(gè)階段（ ）。
A、提出集體協(xié)商要求和確定集體協(xié)商代表
B、集體協(xié)商前的準(zhǔn)備和召開集體協(xié)商會(huì)議
C、提交職工代表大會(huì)或全體職工審議通過
D、集體合同的報(bào)送審查與公布
正確答案:,B,C,D
第21題,用人單位不得克扣勞動(dòng)者工資，但依法在（ ）情況下，可以代扣勞動(dòng)者工資。
A、用人單位代扣代繳的個(gè)人所得稅
B、用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用
C、法院判決裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)贍養(yǎng)費(fèi)
D、法律法規(guī)規(guī)定可以從勞動(dòng)者工資中扣除的其他費(fèi)用
正確答案:,B,C,D
第22題,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例的相關(guān)規(guī)定，用工單位對(duì)被派遣勞動(dòng)者承擔(dān)的勞動(dòng)法上義務(wù)有（ ）。
A、執(zhí)行國家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)
B、告知被派遣勞動(dòng)者的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬
C、對(duì)在崗被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)
D、連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制
正確答案:,B,C,D
第23題,集體合同中獎(jiǎng)懲主要包括（ ）
A、獎(jiǎng)懲幅度
B、勞動(dòng)紀(jì)律
C、考核獎(jiǎng)懲制度
D、獎(jiǎng)懲程序
正確答案:,C,D
第24題,一重勞動(dòng)關(guān)系說存在著不同解釋有（ ）。
A、委托代理或單層關(guān)系說
B、勞務(wù)給付請(qǐng)求權(quán)讓與說
C、真正利他契約說
D、委托代理說或雙層關(guān)系說
正確答案:,C,D
第25題,在集體合同的目標(biāo)性條款的履行方面，應(yīng)當(dāng)將該條款所確定的具體目標(biāo)落實(shí)到用人單位的（ ）中去。
A、生產(chǎn)計(jì)劃
B、經(jīng)營計(jì)劃
C、工會(huì)的工作計(jì)劃
D、具體措施
正確答案:,B,C
